[1]
Hefni, A. 2022. PENGARUH KUALITAS KEHIDUPAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI PADA BADAN KEPEGAWAIAN DAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAERAH KOTA JAMBI. Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan. 11, 2 (Jun. 2022), 425-437. DOI:https://doi.org/10.22437/jmk.v11i2.17986.