RANDY, F. A. . PENGARUH SERVANT LEADERSHIP, MOTIVASI DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN BURN OUT SEBAGAI VARIABEL INTERVENING DI SWISS-BEL HOTEL KOTA JAMBI. Jurnal Manajemen Terapan dan Keuangan, [S. l.], v. 11, n. 2, p. 511-525, 2022. DOI: 10.22437/jmk.v11i2.17976. Disponível em: https://mail.online-journal.unja.ac.id/mankeu/article/view/17976. Acesso em: 29 dec. 2024.